Die Ideen sind neu. Das Aluminium ist recycelt.
„Wir waren begeistert bei der Sache und wussten, dass wir es schaffen mussten. Es war der richtige Weg.“
Jennifer, Operations Program Managerin Cupertino, USA
Dein Team macht Visionen wahr?
Antwort:Genau. Das ist unsere Aufgabe im Operations Team. Wir arbeiten mit Designer:innen und Techniker:innen an neuen Hardwareideen und überlegen uns dann, wie wir ein Produkt tatsächlich bauen können.
Mehr als eins wahrscheinlich.
Antwort:Stimmt. Ganz nach dem Motto: „Okay, wir haben eins gebaut – jetzt bauen wir Millionen.“
„Innovative Produkte brauchen innovative Prozesse.“
Was ist daran innovativ?
Antwort:Eine ganze Menge. Ich habe zum Beispiel in dem Team gearbeitet, das das erste MacBook Air Gehäuse aus 100 Prozent recyceltem Aluminium entwickelt hat.
Recycelt – also nicht nur recycelbar?
Antwort:Genau, recycelt. Dafür muss kein neues Aluminium abgebaut werden.
Das ist hochspezialisiert im Vergleich zum Dosenrecycling.
Antwort:Oh ja, das ist etwas ganz anderes. Diese hochwertige, patentierte Legierung musste unsere Standards an Reinheit und Leistungsfähigkeit erfüllen. Wir haben also die ganze Lieferkette und den Beschaffungsprozess überarbeitet und dann sichergestellt, dass das Material genauso stark, funktional und schön ist, wie alle es von Apple erwarten. Das war ein sehr ehrgeiziges Projekt.
Heisst „ehrgeizig“ hier „nicht so einfach“?
Antwort:Ja, aber genau deswegen sind wir hier, oder? Wenn man ein schwieriges Problem löst, fühlt man sich wie in einem wunderbaren Rausch. Und in solchen Spannungsfeldern – wenn es gleichzeitig ökologisch, funktional und schön sein soll – entstehen die unglaublichsten Innovationen.
„Du bist einfach motivierter, wenn die Arbeit einen Sinn hat.“
Du meinst, die Motivation ist besonders gross, wenn es um mehr als nur technischen Fortschritt geht?
Antwort:Hier geht es immer um mehr. Es geht um die Umwelt, um das Produkterlebnis und vieles mehr. Und ja, es fühlt sich definitiv gut an, das Richtige zu tun. Auch die Menschen um mich herum motivieren mich.
Dein Team? Dein Leadership?
Antwort:Beide. Ich erinnere mich an Momente, in denen wir richtig entmutigt waren. Und dann kamen wir aus einem Meeting mit Lisa Jackson und ich dachte: „Die Frau ist einfach grossartig – wir müssen das schaffen!“
Das ist wie ein Motivationsbooster.
Antwort:Absolut. Die Meetings mit unseren Leader:innen haben mir immer gezeigt: Sie haben das grosse Ganze im Blick. Und sie zählen auf mich. Wow, viel Erfolg.
„Es ist ziemlich cool, wenn du merkst, dass andere mehr an dich glauben als du selbst.“
Illustriert auf dem iPad.